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2017年悄然离去，充满挑战与机缘的2018已经到来�；厥滓淹�，我们思绪纷飞;展望未来，我们信心百倍。2018 年3月21日，广州1066VIP威尼斯医药生物技术股份有限公司(简称“1066VIP威尼斯医药”)在广州总统大酒店隆重举行了2017年度事情集会暨表扬大会。
大会由行政总监谢松平主持，集会首先由公司总部及各分公司治理层向大会作了事情总结，汇报了2017年所得的结果和保存的缺乏之处，并认真安排了公司2017年的总体计划和具体目标，1066VIP威尼斯精英们的汇报精彩纷呈，令人心潮澎湃。
之后，董事长王廷春博士作了总结性谈话，他回首了1066VIP威尼斯医药15年的风雨历程，指出了我们目今所面临的挑战与机缘，展望了2017年的美好前景，要求1066VIP威尼斯员工以客户为中心，以效劳为基础，发挥优势、革新缺乏、勇于继续，在各自的岗位上孝敬自己的力量!
2016年是医药行业爆发重大变革的一年，风云幻化，政策频出，可是我们仍然取得了较好的结果，包括：药学研究中心1项中药6类临床前研究项目通过严格核查获得了CFDA宣布的新药临床批件，2项化药1类临床前研究项目通过CDE的审评，即将获得新药临床批件。除了能够更好的承接新药开发项目外，对仿制药一致性评价进行了深入的研究，开展了卓有效果的事情，获得了客户的认可和支持;临床研究中心2项新药临床项目接受了CFDA 的严格核查，其中一项即将获得生产批件;药物评价中心建设取得突破性进展，技术力量获得充分;新建立的苏州旭辉BE 检测机构完成筹建，具备了承接检测任务的条件;数据治理和统计的规范水平极大提高等。2017年我们更要抓住机缘，砥砺前行，实现六大任务目标：
1.公司的业务收入和利润要全面提高;
2.迅速建立起一套科学合理的考核激励机制，体现能者多劳，多劳多得的理念，做到：人人有目标，部分有考核，多干有多得，杜绝混日子;
3.一定要做到有进度的质量和有质量的进度，首先完成进度目标，同时做到可以随时接受检查;
4.药物评价中心要完成GLP 认证;
5.科技园要取得药品生产许可证，争取取得GMP认证，更好地效劳新药研发业务;
6.提高员工的技术能力和公司规范化建设，提高1066VIP威尼斯及我们每一个员工在业内的影响力和口碑，让我们每一个员工以从事新药研究、临床研究为荣，以在1066VIP威尼斯事情为荣。
王廷春博士掷地有声的强调：“要实现我们的目标，除了踏实苦干以外，我们必须要有自信，包括能力自信、制度自信和对公司实力的自信!我们要建设一个专业、诚信、进取、和谐的1066VIP威尼斯各人庭，让每一个员工感应温暖，让每一个客户感应满意，追求永无止境，效劳不绝提升，我们永远在路上。”王廷春董事长的精彩讲话，赢得了全场热烈的掌声。
讲话结束后，王廷春董事长和董事副总经理马仁强宣读了对1066VIP威尼斯医药及各子公司中高层治理人员的任命，要求中高层治理人员起到良好的带动示范作用，领导各人努力实干，勇攀岑岭!
公司的生长离不开每位员工的辛勤支付，为了谢谢积极勤奋、风雨同路的员工，公司通过认真的民主评选，隆重表扬了优秀员工、优秀效劳处、最佳新人、优秀中层干部、优秀培训部分、爱岗敬业和效劳1066VIP威尼斯等七个方面的先进个人和集体。副总经理马仁强、谭波、韩宇萍和郑蕾等颁奖嘉宾为获奖员工宣布了证书和奖金，希望他们再接再厉，为公司做出更大的孝敬，局面隆重、热烈、大气、感人。
最后，公司在总统大酒店总督厅为全体员工举行盛大晚宴，公司领导和宽大员工频频举杯，互致敬意。激感人心的抽奖环节更是将晚宴推向热潮，台上台下热烈互动，欢声笑语，此起彼伏，整个年会在生动、喜悦、欢快的气氛中胜利结束。
粤公网安备 44011202001884号
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